Inventaire des Valeurs au Travail

Bilan de compétences, réorientation, optimisation d’équipe : tout commence par les questionnaires TRIMA !

Faites l’inventaire

Inventaire des Valeurs au Travail (IVT)

Par le biais d’un vaste comparatif de diverses catégories de valeurs liées au cadre professionnel, cet inventaire (IVT) permet d’identifier les valeurs-clés de chaque individu. En mettant en évidence les valeurs idéales les plus importantes, ce test permet de sélectionner les valeurs individuelles prioritaires à réaliser dans son environnement professionnel.

L’Inventaire des Valeurs au Travail TRIMA permet :

  • D’identifier les sources de motivation, d’implication et d’engagement;
  • De reconnaître les besoins à combler pour une meilleure performance professionnelle;
  • D’aligner ses valeurs (ce qui est dit) et ses actions (ce qui est fait);
  • De formuler clairement sa “raison d’être” associée au rôle professionnel.


L’IVT : pour qui, pour quoi ?


Un résultat en contexte précis

Tout comme nos autres tests et questionnaires, cet inventaire permet d’interpréter des résultats à un instant précis de la vie de l’individu et est donc amené à évoluer avec le temps et la carrière. Les valeurs identifiées sont celles qui sont présentement jugées comme fondamentales et qui reflètent les besoins exprimés dans un certain environnement professionnel.


Quels sont les objectifs de l’IVT ?

  • Accompagné d’un conseiller TRIMA, vous serez plus à même d’établir un niveau de cohérence élevé entre les valeurs affichées et les valeurs vécues, réalisant ainsi un processus d’individuation et d’accomplissement de soi
  • Connaître et comprendre ses valeurs au travail permet d’améliorer la confiance en soi et l’assurance
  • En possédant un ancrage solide sur lequel s’appuyer, l’individu est plus à même de s’adapter aux changements et de se projeter durablement vers le futur (professionnel ou personnel)

Pour qui ?

  • Les individus souhaitant étudier la cohérence ou l’incohérence entre les valeurs affichées et les valeurs vécues au quotidien
  • Les employés en quête de réorientation de carrière
  • Les professionnels souhaitant donner une direction nouvelle à leur image de marque, en adéquation avec leurs valeurs actuelles

Témoignages

« J’ai grandement apprécié l’exercice des valeurs mené avec les membres de notre conseil consultatif. J’ai, à de multiples reprises dans le passé, utilisé différentes approches pour faire ressortir les valeurs dans le milieu du travail et aucun outil n’a eu l’impact comme celui proposé par TRIMA. Surprise ! Nous sommes arrivés en moins d’une heure de discussion à nous entendre sur les valeurs fondamentales de l’entreprise en utilisant l’Inventaire des Valeurs au Travail de TRIMA. J’ai vraiment été impressionnée par la solidité du bilan. Cet outil peut ensuite servir à mobiliser les employés vers des buts et objectifs communs. C’est une approche que je recommanderais à tous les gestionnaires… Une vrai belle expérience de travail d’équipe ! »

– Nicole Barbeau, BA, MBA
Consultante en stratégies d’entreprise – 20 décembre 2017