Le modèle TRIMA simplifié

Le modèle TRIMA repose sur une approche par compétences qui intègre trois dimensions du comportement humain :

• les styles sociaux
• les compétences
• le style de leadership

Chaque structure est questionnée et mise en relation avec les autres afin de prendre conscience de la cohérence qui caractérise l’individu. Plus une personne concilie les trois niveaux, plus elle se comporte avec dynamisme au travail et est en cohérence avec ses choix.